Ogłoszenie o naborze wniosków pracodawców o przyznanie środków KFS 2025

Print Drukuj

Nabór wniosków o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne pracowników oraz pracodawców odbędzie się w dniach od 1 do 4 kwietnia 2025 roku. Udostępniona kwota wynosi 329 800 zł. Środki przeznaczone będą w szczególności na wsparcie umiejętności w zawodach deficytowych, zastosowanie nowych technologii, oraz na kształcenie w związku z potrzebami powstałymi po powodzi we wrześniu 2024 roku.

Również istotne będą aspekty zarządzania w firmie, wsparcie zdrowia psychicznego i integracji cudzoziemców w miejscu pracy oraz rozwój cyfrowych umiejętności związanych z transformacją energetyczną. Przy ocenie wniosków brane będą pod uwagę zgodność działań z priorytetami, potrzeby rynku pracy i koszt usług kształcenia w porównaniu do dostępnych na rynku.

Wnioski można składać w formie elektronicznej poprzez odpowiednie portale lub w wersji papierowej w siedzibie PUP w Rypinie. Termin rozpatrywania wniosków wynosi do 30 dni po ich złożeniu, a rozpoczęcie kształcenia możliwe jest tylko po podpisaniu umowy.

Informacje o wybranych załącznikach

  • 2. Wyjaśnienia do priorytetów wydatkowania środków KFS z limitu podstawowego w 2025 r..doc:

    Załącznik przedstawia wyjaśnienia do priorytetów wydatkowania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) w 2025 roku, które obejmują wsparcie dla różnych obszarów szkoleniowych, takich jak rozwój umiejętności w zawodach deficytowych, nowe technologie, zdrowie psychiczne oraz transformacja energetyczna. Kluczowym wnioskiem jest to, że pracodawcy mogą aplikować o dofinansowanie na kształcenie ustawiczne związane z potrzebami ich działalności oraz wymaganiami rynku pracy, w tym także w kontekście sytuacji nadzwyczajnych, jak powodzie.

  • 2a. Załącznik do wyjaśnień - Zawody deficytowe - powiat rypiński - Barometr Zawodów.docx:

    Załącznik zawiera listę zawodów deficytowych w powiecie rypińskim, które przewidywane są na rok 2025. Kluczowymi zawodami w tym kontekście są różnorodne specjaliści, w tym kierowcy, inżynierowie i pracownicy medyczni, których brak może wpłynąć na lokalną gospodarkę.

  • 3. Zasady przyznawania środków na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców ze środków KFS przez Powiatowy Urząd Pracy w Rypinie w 2025r..doc:

    Załącznik opisuje zasady przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców przez Powiatowy Urząd Pracy w Rypinie. Kluczowym punktem jest możliwość ubiegania się o dofinansowanie przez pracodawców, którzy planują inwestycje w kompetencje pracowników, z określonym zakresem działań finansowanych i wymogami związanymi z aplikowaniem o te środki.

  • 4. Wniosek KFS 2025 - Cały wniosek.doc:

    Załącznik dotyczy wniosku o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawcy. Kluczowym elementem wniosku jest konieczność udokumentowania poniesionych kosztów oraz przestrzegania specyficznych regulacji prawnych związanych z ubieganiem się o te środki.

  • 4a. Wniosek KFS 2025 - Część I - informacje ogólne.doc:

    Załącznik dotyczy wniosku o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców. Kluczową informacją jest procedura składania wniosków, która nie podlega decyzji administracyjnej i nie przewiduje możliwości odwołania.

  • 4a. Wniosek KFS 2025 - Część II - dane dotyczące uczestnika.doc:

    Załącznik przedstawia szczegółowe informacje dotyczące uczestników działań kształcenia ustawicznego, które muszą być wypełnione dla każdego uczestnika oddzielnie. Kluczowym punktem jest konieczność uzupełnienia danych takich jak rodzaj uczestnika, wiek, poziom wykształcenia oraz cel kształcenia, aby prawidłowo ubiegać się o dofinansowanie z Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

  • 4a. Wniosek KFS 2025 - Część III - dane dotyczące wykonawcy i działania kształcenia ustawicznego.doc:

    Załącznik zawiera szczegółowe informacje dotyczące planowanego realizatora działań w ramach kształcenia ustawicznego ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS). Kluczowe punkty obejmują wymagania dotyczące dokumentów, kompetencji realizatora oraz dane związane z formą, zakresem i kosztami kształcenia.

  • 4a. Wniosek KFS 2025 - Część IV - oświadczenia, załączniki, wyjaśnienia.doc:

    Załącznik zawiera szczegółowe informacje dotyczące składania wniosków o finansowanie kształcenia ustawicznego pracowników z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest wymóg, aby pracodawcy dokumentowali poniesione wydatki oraz dopełniali formalności związane z ubieganiem się o te środki, w tym złożenie odpowiednich oświadczeń i załączników.

  • 5. Załącznik nr 1 do wniosku KFS.docx:

    Załącznik nr 1 do wniosku KFS zawiera oświadczenie pracodawcy dotyczące ubiegania się o pomoc publiczną w formie pomocy de minimis. Najważniejszym punktem jest zobowiązanie pracodawcy do ujawnienia wszelkich otrzymanych środków publicznych w określonym okresie oraz do złożenia dodatkowego oświadczenia w dniu podpisania umowy, jeżeli uzyska taką pomoc.

  • 6. Załącznik nr 2 do wniosku KFS - program kształcenia ustawicznego lub zakres egzaminu.docx:

    Załącznik przedstawia program kształcenia ustawicznego oraz zakres egzaminu, który wypełnia realizator usługi. Zawiera szczegółowe informacje dotyczące realizacji kursów, w tym wymagania wstępne, cele kształcenia oraz plan nauczania, a także kwestie formalne i finansowe związane z kształceniem uczestników.

  • 7. Załącznik nr 3 do wniosku KFS - Formularz informacji o pomocy de minimis KFS 2024.pdf:

    Załącznik dotyczy formularza informacji o pomocy de minimis, który ma być stosowany w 2024 roku zgodnie z unijnymi regulacjami. Najważniejsze punkty obejmują szczegółowe wymagania dotyczące informacji o podmiotach ubiegających się o pomoc oraz sytuacji ekonomicznej przedsiębiorstw.

  • 8. Instrukcja do wniosku elektronicznego KFS_maj 2024(5).docx:

    Treść załącznika dotyczy instrukcji składania wniosku o dofinansowanie z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na kształcenie ustawiczne. Kluczowym punktem jest wyjaśnienie procesu składania wniosku, wymaganych dokumentów oraz kroków, które musi podjąć wnioskodawca w systemie Praca.gov.pl.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Powiatowy Urząd Pracy w Rypinie informuje, iż w terminie:

od  01.04.2025 r. do 04.04.2025 r.

będzie prowadzony nabór wniosków pracodawców o przyznanie środków
z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców.

Nabór zostanie otwarty o godz. 8:00 dnia 01.04.2025 r. a zamknięty o godz. 15:30 dnia 04.04.2025 r.

Wysokość dostępnych środków z tzw. limitu podstawowego KFS na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w ramach niniejszego naboru wynosi: 329 800,00 zł.

W ramach niniejszego naboru wniosków pracodawców, środki KFS (z limitu podstawowego) będą przeznaczone na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców, zgodnie z ogłoszonymi na 2025 r. priorytetami wydatkowania środków KFS określonymi przez ministra właściwego ds. pracy tj.:

  1. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie tj. w powiecie lub województwie.
  2. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów i technologii i narzędzi pracy.
  3. Wsparcie kształcenia ustawicznego pracodawców i ich pracowników zgodnie
    z potrzebami szkoleniowymi, które pojawiły się na terenach dotkniętych przez powódź we wrześniu 2024 roku.
  4. Poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej
    i wspierania integracji w miejscu pracy.
  5. Promowanie i wspieranie zdrowia psychicznego oraz tworzenie przyjaznych środowisk pracy poprzez m.in. szkolenia z zakresu zarządzania wiekiem, radzenia sobie ze stresem, pozytywnej psychologii, dobrostanu pracowniczego oraz budowania zdrowej
    i różnorodnej kultury organizacyjnej.
  6. Wsparcie cudzoziemców w szczególności w zakresie zdobywania wiedzy na temat polskiego prawa pracy i integracji tych osób na rynku pracy.
  7. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych
  8. Rozwój umiejętności cyfrowych.
  9. Wsparcie rozwoju umiejętności związanych z transformacją energetyczną.

Przy rozpatrywaniu wniosku brane pod uwagę będą następujące elementy:

  • zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
  • zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
  • koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
  • posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
  • w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
  • plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
  • możliwość sfinansowania ze środków z KFS działań określonych we wniosku, z uwzględnieniem dostępnego limitu środków KFS.

Pracodawca planując termin rozpoczęcia wnioskowanych działań kształcenia ustawicznego powinien uwzględnić czas przewidziany na rozpatrzenie wniosków i ewentualnego zawarcia umowy z tut. Urzędem. Orientacyjny termin rozpatrzenia wniosków, to do 30 dni od dnia upływu terminu składania wniosków. Działania kształcenia ustawicznego, finansowane z KFS, mogą rozpocząć się dopiero po zawarciu umowy z pracodawcą, któremu zostaną przyznane środki KFS.

Sposób składania wniosku;

wnioski przyjmowane będą w terminie od 01.04.2025 r. od godz. 8:00 do 04.04.2025 r. do godz. 15:30 wnioski złożone w innym terminie nie będą rozpatrywane – liczy się data i godzina wpływu do PUP w Rypinie:

1) w wersji elektronicznej:

  • przy wykorzystaniu portalu praca.gov.pl z użyciem profilu zaufanego lub podpisu kwalifikowanego elektronicznego;
  • na adres skrzynki e-Doręczeń AE: PL-46308-27664-BDGHS-19 z użyciem profilu zaufanego lub podpisu kwalifikowanego elektronicznego;
  • przy wykorzystaniu platformy ePUAP (/PUPRYPIN/SkrytkaESP) z użyciem profilu zaufanego lub podpisu kwalifikowanego elektronicznego;
  • na adres e-mail: tory@praca.gov.pl, przy wykorzystaniu kwalifikowanego podpisu elektronicznego;

2) w wersji papierowej:

  • składając wniosek bezpośrednio w sekretariacie PUP w Rypinie  – pok. nr 4; 
  • przesyłając wniosek za pośrednictwem wyznaczonego operatora pocztowego (Poczta Polska) na adres: Powiatowy Urząd Pracy w Rypinie, ul. Nowy Rynek  14, 87-500 Rypin.

Zasady przyznawania środków z KFS przez PUP Rypin, wyjaśnienia do priorytetów oraz druki do pobrania znajdują się poniżej oraz na stronie internetowej Urzędu http://rypin.praca.gov.pl w zakładce „Dla pracodawców i przedsiębiorców”.

W celu uzyskania dodatkowych informacji zapraszamy pracodawców do Powiatowego Urzędu Pracy w Rypinie – pok. 13 i 17 lub do kontaktu telefonicznego pod numerem: 54 280 21 44,  54 280 21 45.                                                                           

                                                                                                                                                 

Rypin, dnia 24.03.2025 r.                                                           

                         z up. Starosty

                  mgr Ilona Więckowska

                  Dyrektor PUP w Rypinie

                                                

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu